Werkgevers: Stagiairs slecht voorbereid
Het merendeel van de stagebedrijven vindt dat studenten niet goed voorbereid zijn op deze periode. Dat blijkt uit de Landelijke Stage Enquête 2009 van Stagemotor.nl onder 673 studenten en 127 werkgevers.
Maar liefst 65 Procent van de bedrijven vindt de
sollicitaties van stagiairs over het algemeen matig tot slecht.
Werkgevers geven stagiairs een gemiddeld een 6,2 voor hun
sollicitatievaardigheden. Jan-Willem Kruithof van Stagemotor.nl:
“Niet slecht, maar dat cijfer kan makkelijk omhoog. Vaak hebben
studenten genoeg kwaliteiten, maar weten ze niet precies hoe ze
zichzelf moeten verkopen in een brief of tijdens een
sollicitatiegesprek.”
Sollicitatiegesprekken
Grootste ergernis van de werkgevers tijdens de
sollicitatiegesprekken is de gebrekkige kennis van de studenten
over het bedrijf. Ook wordt er weinig interesse of motivatie
getoond. Bijna 90 procent van de ondervraagde stagiairs vindt dat
ze door hun school niet goed worden begeleid bij het zoeken naar
een stage. De oplossing: training om aan sollicitatievaardigheden
te werken. “Je kunt van studenten natuurlijk niet verwachten dat
hun sollicitatieskills nu al perfect zijn. Er is dus werk aan de
winkel voor scholen en universiteiten,” aldus Kruithof.
Bron: Redactie HRpraktijk.nl

