Organisatie van arbobeleid
De Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet) verplicht werkgevers om gestructureerd aandacht te besteden aan de arbeidsomstandigheden in hun bedrijf.
Welke arborechten en -plichten hebben werkgevers en werknemers?
De ondernemingsraad speelt een belangrijke rol bij de organisatie van arbobeleid. Een arbocoördinator kan – als de werkgever voldoende vertrouwen in hem heeft om hem genoeg vrijheid te geven – veel arbotaken van de werkgever voor zijn rekening nemen op beleidstechnisch gebied. De preventiemedewerker kan de werkgever tot dienst zijn op het uitvoerende vlak.
De arbodienst neemt in sommige bedrijven nog veel van de arboverplichtingen van de werkgever over. In andere bedrijven zijn alle arboverplichtingen intern geregeld. De Inspectie SZW (voorheen Arbeidsinspectie) zal het arbobeleid van de werkgever zo nodig toetsen en handhavend optreden als het onvoldoende blijkt.
088 - 400 8 400