Direct naar hoofdmenu / zoekveld
SITEMAP | ENGLISH | SERVICEDESK | PERS

Zoeken



Cao van de toekomst: ook voor zzp’ers

Hoe ziet de cao van de toekomst eruit? Die vraag stelde het Nederlands Centrum voor Sociale Innovatie (NCSI) eerder dit jaar aan studenten en jonge professionals via crowdsourcingsplatform Battle of Concepts. Dit leverde maar liefst 35 concepten op met goede ideeën.

Tijdens een symposium over de toekomst van de cao ontving Marieke van Essen de eerste prijs. In haar Cao Kompas stelt Van Essen dat een cao ruimtegevend en stimulerend moet zijn, gericht op investeringen in employability. Vernieuwend is volgens de jury dat Van Essen individuele medewerkers centraal stelt op een virtueel cao-platform en ook ZZP’ers betrekt. Zij denkt aan een zogenaamde basisregeling ZZP’ers voor bijvoorbeeld de toegang tot scholingsfondsen of een collectieve pensioenregeling.

 

Trends


Alle concepten laten met name vernieuwingen zien op het vlak van het cao-proces, waarbij zich de volgende trends aftekenen: veel inzet van technologie en sociale media; iedereen doet actief mee los van lidmaatschap van een vakbond; en de rol van de vakbonden verandert van een belangenbehartiger voor eigen leden naar een specialist en procesbegeleider voor cao´s.

Het hele juryrapport kunt u hier downloaden.

 
Bron: Redactie HRpraktijk.nl

6 april 2012
Werkgever mag werknemer aan ontslagneming houden
5 april 2012
Belediging werkgever op Facebook kost werknemer zijn baan
4 april 2012
Pas op met personeelfonds
4 april 2012
Concurrentiebeding is zwaarder gaan drukken en daarom niet meer geldig
3 april 2012
Digitaal versturen loonstrook

Contact opnemen

Neem contact op 088 - 400 8 400

Adviseurs uitgelicht

bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400
bedrijfsadviseur
088 - 400 8 400

Ondersteunende navigatie